La nature et l’évolution constante des missions des CROUS, leurs enjeux et une obligation de résultats au quotidien confèrent au management une  importance cruciale. L’UNSA dénonce régulièrement les faiblesses récurrentes constatées dans ce domaine au sein du réseau. Ces représentants ont à connaitre et « à traiter »...

Naturellement, le financement des activités des CROUS est un enjeu majeur. L’UNSA y porte une  attention particulière. Nous faisons un constat inquiétant. La subvention pour charges de service public attribuée à l’ensemble des CROUS n’a pas évolué depuis 2012. Dans le même temps les dépenses...

Le régime indemnitaire et la gestion des heures supplémentaires sont étroitement liés aux conditions de mise en œuvre de l’aménagement et la réduction du temps de travail. Sur ce point, la position de l’UNSA est claire et inchangée depuis 2002. L’accord cadre que nous avons signé...

Communiqué de presse Sup’Recherche-UNSA – UNSA ITRF-BI-O – A&I UNSA UNSA Éducation   Depuis plusieurs années les personnels ont à faire face à des modifications incessantes de leur contexte de travail : responsabilités élargies (RCE), mise en place des COMUE (LRU, Loi Fioraso). L’UNSA Éducation et ses syndicats ne...

Télécharger l'intégralité du projet au format PDF Personnels administratifs Éducation nationale - Enseignement supérieur - Jeunesse et Sports Pour une Fonction Publique de l’État, Statutaire, Interministérielle et Inter catégorielle, par Filières de Métiers Alors que le gouvernement d’Édouard Philippe souhaite faciliter le recours aux contractuels, notre action syndicale...

Télécharger l'intégralité du projet au format PDF (Catégorie C - Agent d’instruction et d’application) Le protocole Parcours Professionnel Carrières et Rémunération (PPCR), dont les revalorisations de la grille indiciaire sont en cours, a amené la concrétisation d’un mandat fort d’A&I UNSA à savoir un corps d’adjoint administratif...

Retrouvez les différentes parties de notre projet syndical 2016-2021 en cliquant dans le sommaire ci-dessous : Introduction La filière d'administration générale Les adjoints administratifs Les secrétaires administratifs L'encadrement Télécharger l’intégralité du projet au format PDF ...

Télécharger l’intégralité du projet au format PDF Catégorie A - Agent de conception et de pilotage Le corps des attachés d’administration, corps pivot de la catégorie A, a connu ces dernières années...

Télécharger l'intégralité du projet au format PDF Personnels administratifs Éducation nationale - Enseignement supérieur - Jeunesse et sports  Trois niveaux de responsabilités que nous voulons répartis comme suit : Catégorie C (corps des adjoints d’administration) : 25%. Ce corps représente actuellement 53% des personnels Catégorie B (corps des secrétaires...